Les deux dernières années avant mon bilan de compétences, j’ai changé, aussi bien
personnellement que professionnellement. Effectivement, j’ai développé de nouveaux savoirêtre et savoir-faire et souhaitais poursuivre dans cette perspective. Toutefois, je ne savais plus
dans quelle direction aller et j’avais besoin de faire le point sur ma situation professionnelle
mais aussi de me canaliser. Par ailleurs, j’avais très très peu confiance en moi et mes
capacités et prenais toujours les choses très très à cœur.
Dans le cadre de mon bilan de compétences, j’ai tout d’abord échangé avec Matthieu et parlé
de mon parcours. Ensuite, j’ai réalisé un certain nombre de tests qui m’ont permis de mieux
cerner mes valeurs, mes moteurs ainsi que ma personnalité. La partie tests de personnalité,
ça a été l’effet « waouh », surtout quand Matthieu a indiqué mes softs skills liés à mes valeurs,
tout ça en même temps, sur une même page, ça fait un bien fou et booste la confiance en soi!
La dernière étape est celle des enquêtes métiers/ plan d’action, il s’agissait de solliciter et
interviewer plusieurs personnes d’un métier correspondant à mes envies et ma personnalité.
C’était une étape durant laquelle il y a pas mal de contacts à prendre, et tout le monde ne
réponds pas, mais il faut poursuivre. J’ai trouvé et Matthieu m’a aidé également à trouver
plusieurs personnes que j’ai pu interviewer. Elles étaient toutes très intéressantes et tout à fait
disponibles pour répondre à mes questions, et même à la fin de la rencontre, toutes ont dit
que je pouvais à nouveau les solliciter au besoin.
Ce bilan m’a beaucoup apporté et surtout en confiance en soi, je ne regrette absolument pas!
Pour les coups de mou, je pourrai toujours regarder les quelques supports que je vais
conserver précieusement (questionnaire 360, les tests, les valeurs … )et qui me re-boosteront.
Merci à mon coach !
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