Le bilan de compétences proposé par mon directeur avait pour but de m’aider à clarifier mon projet professionnel. Mon directeur m’a bien martelé qu’il fallait penser, avant tout, au poste souhaité et non à la formation. Matthieu me l’a également bien fait comprendre. C’est dans ce sens que nous avons travaillé mon bilan de compétences. Il est difficile de se mettre en avant lorsqu’on a l’ambition d’évoluer professionnellement. Intérieurement, on se pense capable, on dispose d’un trousseau mais il me manque quelques clefs pour ouvrir toutes les portes. La crainte d’être jugée peut alimenter un manque de confiance en soi.
Les tests réalisés durant mon bilan de compétences m’ont permis d’admettre que je suis bien celle que je suis. Le retour du test 360 était bienveillant et encourageant. Aucun signe trompeur dans le déroulé des séances, les résultats se sont alignés du premier test jusqu’au dernier test. Ce jeu des vérités sur ma personnalité est assez troublant et réconfortant. On mesure l’importance de chaque étape de notre vie.
Je suis ravie d’avoir suivi un bilan de compétences auprès de Matthieu. Matthieu est accueillant, chaleureux et bienveillant. Je suis de nature réservée et je reconnais que Matthieu a eu cette facilité naturelle d’être un confident. Les après séances me permettaient de refaire un point avec moi-même. Le bilan de compétences est bénéfique et valorisant.